2014. 03. 29  
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2015年度新卒採用の1次選考が行われました。

採用活動に関する私たちの思いは、
入社を希望される学生さんとのミスマッチやギャップを極力減らしたい。
ユニケミーの理念や創業者の思い、そして将来の方向性に共感して、
一緒に試行錯誤して苦楽を共にしてくれる仲間を募集しています。

はっきり言って、辛い道のりの方が多いはず。
何しろ誰もやったことのない非常識を常識に変える同士を求めているのだから。

その仲間を募る上で、面接やグループディスカッションだけで、
人となりを見ることは難しいと考えました。

そこで今回から思い切って、
「共同作業」を1次選考とすることに。

そんな訳で、書類選考に通過した学生さん同士で、
共同作業を実施して頂きました。

多分、このような選考を取り入れている会社は、
ほとんどないと思います。

本日お越し頂いた学生の皆さま、ありがとうございました。
驚かしてしまい申し訳ありませんでした。

2次選考は来週です。

「仲間」を決めることは私たちにとって真剣勝負。
一方で仲間が増えるということに、ドキドキ・ワクワクします。
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平成27年度新卒採用   1次選考   ミスマッチ   共同作業  
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プロフィール

ji-hama

Author:ji-hama
理化学技術者集団ユニケミーで働くジーハマです。20年以上続けているバドミントンを通じて、チームワークの素晴らしさを学び、人と人との繋がり大切にしています。「人」を中心に経営し、自ら考えてチームワークで実行できる組織づくりに日々奮闘しています。

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